+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Можно ли оформиться задним числом на работу

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Можно ли оформиться задним числом на работу

Задайте свой вопрос и выберите лучший ответ. Использование данного веб-сайта, означает принятие его Условий пользования. Kidstaff Советчица. Поиск по базе знаний Спрашивайте и получайте ответ пользователей Найти. Нужен ответ?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Прежде всего, предстоит выбрать тип договора. Учитывая это, вы сможете правильно выбрать тип договора.

можно ли оформить работника задним числом?

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Быстрый поиск работы в Москве. Что посоветуете? Карьера безработного студента 1 ставка. Кем можно начать работать у микрофона с нуля без опыта? Помогите с экзаменом по практике мдк 04 нужно ответит на вопросы 1 ставка. Какую работу мне найти и где? Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект. Кислый Высший разум.

Прием на работу задним числом? Cat Гуру , закрыт 8 лет назад Человек приступил к работе в декабре. Но заявление о приеме на работу принес только сегодня: "Прошу принять меня с 1 декабря. Дата заявления: 22 декабря". Обязаны ли мы принять его задним числом?

Как быть с номером приказа и договора, если го декабря я уже 2-их человек приняла? Лучший ответ. Excelsa Мыслитель 8 лет назад А все упирается как раз не в заявление, а в тот момент, когда работник был допущен к работе и приступил к ней: Часть вторая ст.

При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. А заявление вообще не обязательно, зачем вы его ждали, если работник по факту уже работал? По сути, трудового договора, где стороны подписями закрепили условия трудовых отношений, достаточно.

А приказ о приеме на на работу - на основании ТД. Комментарий удален Excelsa Мыслитель Однако, я упустила, что трудовые договоры с новыми работниками уже от 20 дек.

Ну, тогда придется и трудовой договор от сегодняшнего делать, но там обязательно указать, что работник приступил к работе 01 дек. Я когда устроилась на эту свою работу, половину трудовых договоров таким образом вынуждена была восстанавливать, принимали народ приказом и все.

В конце концов, главное - что этот ТД все же оформлен. И начисления будут в конце месяца в бухгалтерии делать, так что и в ЗП работник не потеряет из-за того, что приказ о приеме от сегодняшнего числа, но назад.

Остальные ответы. Димка Мастер 8 лет назад Ты ж кадровик.. Ппц, куда Россия котицца. Комментарий удален Димка Мастер Повторяю: ты ж кадровик.

Серафима Велитченко Профи 8 лет назад Кэт, простите за грубость, но первая мысль: "Проходной двор". Как сотрудник могу выйти на работу, минуя кадровика? Только не сочтите мой вопрос риторическим. Комментарий удален Серафима Велитченко Профи то есть к работе его допустил руководитель? Объясняете всю ситуацию, говорите, что, мол, сами виноваты, что вовремя не пришли. Оформляете тем числом, каким можете. А за отработанные дни до оформления пусть платит директор, как сам придумает и может.

С учетом того, что многие и так у Вас не оформлены, не думаю, что возникнут сложности с оплатой. Если в журнал регистрации приказов не внесли еще приказы о приеме после 1 декабря, тогда можно сделать еще один приказ. Но если в журнале уже приказы зарегистрировали, тогда только все переделывать и журнал переписывать :. Комментарий удален Серафима Велитченко Профи А еще он может ну например из вредности пойти в трудовую инспекцию ДД Т Высший разум 8 лет назад А что, какая-то суперсложная проблема и эти приказы переписать?

Чтобы номера были по порядку. Всего-то два штука.. Ненадлежащее оформление работника - гораздо больший ай-яй-яй, чем быстренькая переписка приказов с новыми номерами. Дина Оракул 8 лет назад Думайте, думайте! Это простая задача для кадровика. Наталья Копчак Гуру 8 лет назад 22 декабря и принимайте. Натаорха Оракул 8 лет назад Ерш твою меть! Если речь идет о России, то это дурацкое заявление не обязательно. А вот трудовой договор вы обязаны были оформить в течение трех дней.

Лариса Мельникова Гуру 8 лет назад да чего тут думать? Руководителю подразделения, куда вышел работник, в глаз дать и все дела, он и понятия не имеет, что у тебя журналы учёта ТД и кадровых приказов есть с момента получения в глаз будет знать. Табели учёта рабочего времени сдаются в конце месяца если не два раза сдаёте , так что ничего страшного в принципе.

Аванс мимо не пролетел? Остальное задним числом оформите да и всё. Margarita Просветленный 8 лет назад фактическое выполнение работников своих трудовых обязанностей является приемом на работу.

Пусть перепишет заявление с нормальной датой. Задним числом нельзя. Похожие вопросы. Также спрашивают.

Может ли работодатель официально трудоустроить задним числом?

Уважаемый Ринат. Вы обоюдно с работодателем нарушили ТК РФ. Вы не предъявили трудовую книжку при оформлении на работу, работодатель допустил вас к работе без неё. Теперь работодателю необходимо устранить допущенное им нарушение и оформить вас надлежащим образом с даты фактического допуска к работе, сделав в трудовую книжку соответствующую запись. Об оформлении "задним числом" говорить не стоит, это не будет таковым. За неоформление работника надлежащим образом работодатель может понести административное наказание по ст. Читайте какое.

Как принять на работу сотрудника в организацию

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Быстрый поиск работы в Москве.

Розширений пошук по форуму :: по порталу. Оформление на работу задним числом и корректировки

Наше агентство предлагает вам помощь. Уважаемый Ринат.

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль?

Прием сотрудников на работу задним числом

Подскажите, к нам обратился студент с просьбой оформить его на роботу на два месяце август-сентябрь задним число для университета, но уже все отчеты сданы, а помочь надо, может кто-то сталкивался с такой ситуацией. Просьба помочь, очень важно!!! Elisa пишет: Alex

На работодателе или сотруднике? Если работодатель сознательно до этого не осуществлял оформление работников в соответствии с законодательством. Есть ли какой-то срок давности в отношении таких выплат?

Как можно оформить работника задним числом

Вход на Клерк Через соцсети. Регистрация Через соцсети. Я прочитал пользовательское соглашение и принимаю его. Подпишите меня на рассылку. Святые угодники, Клерк без рекламы прекрасен:. Отмена Оплатить. Форум Бухгалтерия Общая бухгалтерия Оплата труда и кадровый учет Как устроить на работу задним числом? Показано с 1 по 22 из

РАЗДЕЛЫ И ТЕМЫ Семейное право Заключение и расторжение брака, совместное имущество супругов, брачный договор, раздел имущества и долгов при разводе, взыскание алиментов, установление отцовства. Перейти в раздел Трудовое право Трудовой договор, увольнение с работы, переводы на другую работу, выплата зарплаты и компенсаций, порядок предоставления отпусков, командировки, материальная ответственность. Перейти в раздел Жилищное право Жилищные права, управление многоквартирным домом, переустройство и перепланировка жилого помещения, социальный наем, раздел и выселение из жилья, коммунальные услуги и платежи.

Перейти в раздел Наследование Принятие и оформление наследства, признание завещания недействительным, недостойные наследники, обязательная доля в наследстве, порядок раздела наследства. Перейти в раздел Уголовное право Понятие преступления, составы преступлений, назначение наказания, основания уголовной ответственности и условия освобождения от уголовной ответственности и наказания.

Перейти в раздел Права потребителей Права потребителя на информацию, безопасность товаров и услуг, права потребителя при продаже товаров, выполнении работ и оказании услуг, возврат и обмен некачественного товара.

Как мне быть? В идеале, мне надо оформить его на работу с декабря г. (исправить ТТН и договора на имя другого водителя.

Специалисты провели соответствующее исследование, в ходе которого были опрошены более 18 тысяч владельцев машин. Водители давали оценку. Эксперты назвали самые популярные видеокарты за последние 15 лет Эксперты с игрового сервиса Steam обновили ежемесячную статистику, в которой представили самые популярные комплектующие для компьютеров. Авторы YouTube-канала TheRankings решили составить список наиболее востребованных и часто встречающихся видеокар.

Физическую подготовку прошел,психолога прошел. Собрал все подписи командующих. Пошел на атестационную комиссию,командир полка отказал. Причина -не брать на службу по контракту тех,кто уже служил когда то по контракту.

Да, Вы имеете право, после получения вида на жительство в РФ и оформления регистрации по месту жительства, обратиться с заявлением о приеме в гражданство РФ в упрощенном порядке в соответствии с п.

Основанием при этом будет являться то обстоятельство, что Вы не менее трех лет состоите в браке с гражданином России.

Обслуживание по составлению заявлений предусматривает минимальные затраты для наших клиентов. При этом важно помнить, что во многих случаях по решению суда затраты на оформление искового заявления, составление доказательной базы для суда и сопутствующее обслуживание могут компенсироваться ответчиком. Узнать больше о представительстве в суде и оформлении иска для подачи в суд можно с помощью консультаций наших специалистов.

Свяжитесь с нами любым удобным способом, чтобы получить ответы на интересующие вопросы.

Вопрос автоюристу онлайн от О. Москва): Кем определяется, кто из водителей виновен в аварии. Вопрос по продаже автомобиля от Г.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как оформить приказ о приеме на работу?
Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ермолай

    Вы попали в самую точку. В этом что-то есть и мне нравится Ваша идея. Предлагаю вынести на общее обсуждение.

  2. beasurfri

    Замечательно, весьма полезное сообщение

  3. haiforlapo

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы ошибаетесь. Могу это доказать.